Rynek pracy bywa bezlitosny, a najlepiej wiedzą to dzisiejsi młodzi. Co czwarty z nich nie ma pracy, a ci, którzy ją znaleźli, rzadko mają zajęcie zgodne z wykształceniem. W efekcie kilka pierwszych lat - czyli najważniejszy okres w karierze - spędzają w firmach, które nie są spełnieniem ich zawodowych marzeń i ambicji. Nie rozwijają się, zarabiają niewiele, mają kłopoty z usamodzielnieniem się. Żeby to zmienić, kandydaci muszą dobrze poznać rynek pracy: oczekiwania pracodawców, realia płacowe, zrozumieć, że droga do wymarzonej firmy bywa długa i kręta. Dobre inwestycje poczynione na początku drogi zawodowej procentują na każdym jej późniejszym etapie. Chcemy, żeby kandydaci umieli podejmować właściwe decyzje, dlatego oddajemy w ich ręce przewodnik po rynku pracy. W poradniku „Twoja Kariera” przeprowadzimy kandydatów przez najważniejsze etapy: od poszukiwania pracy, przez rekrutację, po zbudowanie stabilnej i dającej satysfakcję kariery. Dowiecie się, jakich pułapek unikać w procesie rekrutacji, kiedy warto się dokształcać, zmienić pracę, albo wykonywany zawód. Zapraszamy do lektury.