Zatrudnianie niepełnosprawnych - obowiązki i przywileje pracodawcy

Autor: Emilia Wawrzyszczuk

Wydawnictwo: Wiedza i Praktyka

Stron: 33

Opłacalność: 102.76 zł/100 stron

Pracownik niepełnosprawny w firmie to dla pracodawcy z jednej strony dodatkowe obowiązki, związane m.in. z koniecznością dostosowania stanowiska pracy i pomieszczeń do potrzeb takiego pracownika, a także zapewnienia zatrudnionemu przywilejów wynikających z niepełnosprawności (jak dodatkowy urlop wypoczynkowy czy przerwy w pracy). Jednak z drugiej – to także wymierne korzyści. Zatrudniając osoby niepełnosprawne pracodawca może bowiem nie tylko ubiegać się o dofinansowanie do ich wynagrodzeń lub – po spełnieniu określonych warunków – korzystać ze zwolnienia z wpłat na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. Może on także uzyskać z PFRON zwrot innych kosztów związanych z zatrudnianiem niepełnosprawnych: wyposażenia stanowiska pracy, szkoleń czy zatrudnienia osoby pomagającej pracownikowi niepełnosprawnemu w pracy.


Najlepsza cena: Nexto
LUB
Wyślemy Ci maila, gdy cena książki będzie niższa, np.18 zł

Znaleziono 4 ofert ebooków od 33,91

Formaty Cena Księgarnia
pdf
  21,41 zł
w programie Nexto Premium
33,91 zł nexto.pl
pdf
33,91 zł swiatebookow.pl
pdf
35,69 zł virtualo.pl
pdf
35,69 zł legimi.com

Emilia Wawrzyszczuk - inne e-booki

E-booki podobne do "Zatrudnianie niepełnosprawnych - obowiązki i przywileje pracodawcy"