Umowy terminowe – po zmianach z 22 lutego 2016 r

Autor: Praca zbiorowa

Wydawnictwo: Wiedza i Praktyka

Oszczędzasz: 16%

 Nowelizacja Kodeksu pracy dotycząca umów terminowych (wchodząca w życie 22 lutego 2016 r.) wprowadza kilka istotnych zmian. Najważniejsze są dwie:
• wprowadzenie limitu maksymalnie 3 umów na czas określony oraz limitu maksymalnie 33 miesięcy łącznego trwania takich umów, a także
• zmiana zasad ustalania długości okresu wypowiedzenia (i dopuszczalności wypowiedzenia) umów na czas określony, w tym także umów na zastępstwo.
Jednak zarówno nowe limity, jak i nowe zasady wypowiadania umów odnoszą się częściowo także do umów zawartych przed 22 lutego 2016 r. Zasady w tym zakresie są dość skomplikowane. Najlepiej wyjaśnić je na przykładach. Podobnie jak np. wyjątki od stosowanych limitów oraz nowe obowiązki pracodawcy.
Najlepsza cena: Gandalf
LUB
Wyślemy Ci maila, gdy cena książki będzie niższa, np.28 zł

Znaleziono 7 ofert ebooków od 42,83

Formaty Cena Księgarnia
mobi epub pdf
42,83 zł gandalf.com.pl
mobi epub pdf
51,19 zł publio.pl
mobi epub pdf
51,19 zł legimi.com
mobi epub pdf
  35,98 zł
w programie Nexto Premium
56,96 zł nexto.pl
mobi epub pdf
58,16 zł swiatebookow.pl
mobi epub pdf
59,96 zł virtualo.pl
mobi epub
59,96 zł empik.pl

Praca zbiorowa - inne e-booki

E-booki podobne do "Umowy terminowe – po zmianach z 22 lutego 2016 r"