ISBN:9788326982330
Jak czasowo powierzyć pracownikowi wykonywanie innej pracy. 10 problemów z praktyki pracodawców
Wydawnictwo: Wiedza i Praktyka
Na podstawie art. 42 § 4 Kodeksu pracy pracodawca może, bez potrzeby wypowiadania konkretnemu pracownikowi warunków umowy o pracę czy zawierania porozumienia zmieniającego, zobowiązać go do wykonywania innego rodzaju pracy niż umówiona. Poznaj odpowiedź na 10 problemów z praktyki, dzięki którym prawidłowo powierzysz czasowo pracownikowi inną pracę na okres do 3 miesięcy w roku kalendarzowym.
Wyślemy Ci maila, gdy książka pojawi sie w sprzedaży
Brak ofert. Niedługo mogą się pojawić, zajrzyj tutaj za jakiś czas
