Uzyskaj dostęp do tej i ponad 250000 książek od 14,99 zł miesięcznie
Witamy na oddziale. W Two Point Hospital twoim zadaniem jest poprowadzenie własnej sieci szpitali. Oczywiście nie jest to łatwe zadanie. Musisz bowiem nie tylko leczyć pacjentów, ale także zarabiać, by móc stale rozbudowywać swoje szpitalne imperium.
Poniższy poradnik zawiera informacje, które pozwolą ci sprawnie zarządzać kolejnymi szpitalami. Znajdziesz tutaj porady odnośnie mechanik rozgrywki takich jak np. zarządzanie pracownikami czy kontrola finansów. Poradnik zawiera także aneks, w którym znajdziesz informacje odnośnie wymagań sprzętowych i sterowania. Znajdziesz w nim również opis osiągnięć wraz z poradami jak je zdobyć.
Two Poin Hospital to strategia ekonomiczna, stworzona przez zespół Two Point Studios. Gra opiera się na odnalezieniu równowagi między finansami, a potrzebami pacjentów oraz personelu. Dzięki tej równowadze, będziesz mógł stopniowo zwiększać swoją reputację, a twój szpitalny biznes rozrośnie się do imponujących rozmiarów.
Two Point Hospital - poradnik do gry zawiera poszukiwane przez graczy tematy i lokacje jak m.in.
Ebooka przeczytasz w aplikacjach Legimi na:
Liczba stron: 64
Odsłuch ebooka (TTS) dostepny w abonamencie „ebooki+audiobooki bez limitu” w aplikacjach Legimi na:
Copyright © wydawnictwo GRY-OnLine S.A. Wszelkie prawa zastrzeżone.
ISBN: 978-83-8112-568-0
Nieautoryzowane rozpowszechnianie całości lub fragmentu niniejszej publikacji w jakiejkolwiek postaci jest zabronione bez pisemnego zezwolenia GRY-OnLine S.A.
Prawa do użytych w tej publikacji tytułów, nazw własnych, zdjęć, znaków towarowych i handlowych, itp. należą do ich prawowitych właścicieli.
Publikacja przeznaczona jest wyłącznie do użytku prywatnego. Nie może być sprzedawana, odsprzedawana lub udostępniana publicznie osobom trzecim bez pisemnej zgody GRY-OnLine S.A.
Ilustracja na okładce - wykorzystana za zgodą © Shutterstock Images LLC. Wszelkie prawa zastrzeżone. Zgoda na wykorzystanie wizerunku podpisana z Shutterstock, Inc.
Poradnik w wersji WWW znajdziesz na stroniewww.gry-online.pl/S024.asp?ID=1915
Porady na start w Two Point Hospital
Porady do misji - solucja Two Point Hospital
Pracownicy, lekarze, pielęgniarki w Two Point Hospital
Gabinety i pomieszczenia w Two Point Hospital
Finanse i pieniądze w Two Point Hospital
Reputacja w Two Point Hospital
Pacjenci w Two Point Hospital
Choroby w Two Point Hospital
Kontrola parametrów szpitala w Two Point Hospital
Epidemia w Two Point Hospital
Dlaczego moi pacjenci umierają w Two Point Hospital?
Kiedy najlepiej inwestować w marketing w Two Point Hospital?
Jak ulepszać szpitalny sprzęt w Two Point Hospital?
Kiedy najlepiej szkolić swoich pracowników w Two Point Hospital?
Jak zwiększyć tempo badań w Two Point Hospital?
Wymagania sprzętowe Two Point Hospital
Sterowanie w Two Point Hospital
Witamy na oddziale. W Two Point Hospital twoim zadaniem jest poprowadzenie własnej sieci szpitali. Oczywiście nie jest to łatwe zadanie. Musisz bowiem nie tylko leczyć pacjentów, ale także zarabiać, by móc stale rozbudowywać swoje szpitalne imperium.
Poniższy poradnik zawiera informacje, które pozwolą ci sprawnie zarządzać kolejnymi szpitalami. Znajdziesz tutaj porady odnośnie mechanik rozgrywki takich jak np. zarządzanie pracownikami czy kontrola finansów. Poradnik zawiera także aneks, w którym znajdziesz informacje odnośnie wymagań sprzętowych i sterowania. Znajdziesz w nim również opis osiągnięć wraz z poradami jak je zdobyć.
Two Poin Hospital to strategia ekonomiczna, stworzona przez zespół Two Point Studios. Gra opiera się na odnalezieniu równowagi między finansami, a potrzebami pacjentów oraz personelu. Dzięki tej równowadze, będziesz mógł stopniowo zwiększać swoją reputację, a twój szpitalny biznes rozrośnie się do imponujących rozmiarów.
Agnieszka Adamus (www.gry-online.pl)
Porady
ogólne
Mechanik
i
Pytania
i odpowiedzi
Anek
s
Nie oszczędzaj na automatach
- automaty
z przekąskami i napojami są stosunkowo niewielkie i możne je postawić wszędzie. Dzięki temu twoi pacjenci, będą mogli kupować jedzenie nawet stojąc w kolejce do gabinetu. Zmniejszy to ilość głodnych ludzi w szpitalu.
Dbaj o zadowolenie pacjentów
- każdy
pacjent
stale ocenia twój szpital. Oprócz skuteczności leczenia, pod uwagę brane są takie aspekty jak np. dostępność toalety, czystość szpitala czy możliwość zaspokojenia głodu i pragnienia. Im bardziej zadowoleni pacjenci opuszczą szpital tym większa szansa na to, że polecą go znajomym
Reputacja to podstawa
- tak
jak zadowolenie pacjentów, tak i reputacja ma wpływ na ilość pacjentów. Reputację rozwijasz poprzez budowanie nowych budynków i gabinetów (im bardziej zawansowane tym lepiej) oraz wykonując różnego rodzaju zadania od pracowników. Zawsze możesz skorzystać także z marketingu.
Nie bój się awansować swoich podwładnych
- każdy
awans
wiąże się z koniecznością dania pracownikowi podwyżki. Zazwyczaj jest to kilka tysięcy więcej. Pamiętaj, że podane kwoty definiują roczne zarobki pracownika. Oznacza to, że w miesięcznym rozrachunku będziesz wydawać niewiele więcej niż przed awansem
Aktywnie doszkalaj swoich pracowników
- każdy
zatrudniony
pracownik posiada określone zdolności (wyjątkiem są studenci). Definiują one predyspozycje do wykonywania określonych czynności. Część z nich posiada kilka poziomów, których opanowanie zwiększa skuteczność w danej dziedzinie. Dlatego staraj się jak najczęściej organizować szkolenia, które na to pozwolą.
Odpowiednio zagospodaruj przestrzeń
- w
miarę rozwoju twojego szpitala, będziesz musiał wznosić nowe budynki. Nie wykorzystuj budynków tylko do jeden funkcji np. diagnostycznej. Staraj się gospodarować przestrzenią tak by w każdym budynku były i pomieszczenia diagnostyczne i lecznicze. W ten sposób skrócisz pacjentom czas leczenia.
Kontroluj przypisanie pracowników do gabinetów
- nawet
jak początkowo przypiszesz pracownika do określonej pracy, to bez twojej ingerencji może on zamienić się stanowiskiem z kimś innym spowoduje to, że nie będą oni pracować w miejscu, w którym mogą wykorzystywać swoje zdolności. Dlatego musisz skorzystać z menu pracowników i zdefiniować im zadania, tak by ograniczyć ilość zmian stanowisk pracy
W tym dziale znajdziesz informacje odnośnie mechanik rozgrywki zaimplementowanych w grze. Do najważniejszych z nich zaliczają się:
Pracownicy
- stanowią oni podstawę funkcjonowania twojego szpitala. Ten rozdział powie ci jak efektywnie zarządzać podwładnymi oraz jak dbać o ich potrzeby.
Finanse
- twój szpital nie tylko ma leczyć, ale być także w stanie na siebie zarobić. Z tego rozdziału dowiesz się jak zarządzać finansami szpitala
Choroby
- każda z chorób, które poznasz charakteryzuje się innymi cechami. Tutaj znajdziesz listę wszystkich chorób pojawiających się w grze
Reputacja
- równie ważnym aspektem co finanse jest reputacja szpitala. To ona wpływa na liczbę pacjentów. W tym rodziale dowiesz się jak podnieść swoją reputację
W tym rozdziale znajdziesz odpowiedzi na pytania, które mogą pojawić się w czasie rozgrywki. Zaliczają się do nich:
Jak
ulepszać szpitalny sprzęt? - na szanse na powodzenie leczenia oprócz zdolności pracowników, wpływa także stan sprzętu. Stąd dowiesz się jak ulepszyć swój sprzęt
Dlaczego
moi pacjenci umierają? - jeśli ilość zgonów w twoim szpitalu jest zbyt duża, możesz sprawdzić co może być tego przyczyną.
Tutaj znajdziesz informacje odnośnie aspektów związanych z grą, które nie klasyfikują się do żadnego innego działu poradnika. Znajdziesz tutaj:
Wymagania
sprzętowe - znajdziesz tutaj informacje odnośnie konfiguracji komputera jaka jest wymagana do uruchomienia gry
Sterowanie
- ten rozdział ułatwi ci zapoznanie się z domyślną konfiguracją klawiszy
W poniższym rozdziale znajdziesz zbiór porad, które ułatwią ci rozgrywkę w Two Point Hospital. Prowadzenie własnego szpitala nie należy do najłatwiejszych rzeczy na świecie. Już w Theme Hospital było trudno, a produkcja Two Point Studios wprowadza mnóstwo nowych mechanik. Nasze porady do Two Point Hospital pomogą dobrze rozpocząć grę i zarobić na pacjentach i ich chorobach.
Nie
oszczędzaj na automatach
Dbaj
o zadowolenie pacjentów
Reputacja
to podstawa
Nie
bój się awansować swoich podwładnych
Aktywnie
doszkalaj swoich pracowników
Odpowiednio
zagospodaruj przestrzeń
Kontroluj
przypisanie pracowników do gabinetów
Kontroluj
temperaturę w swoim szpitalu
Pilnuj
długości kolejek
Pacjenci często przebywają w twoim szpitalu przez długi czas. Oczywistym jest więc, że potrzebują oni jedzenia i picia. Automaty z przekąskami i napojami są stosunkowo niewielkie i możne je postawić wszędzie. Dzięki temu twoi pacjenci, będą mogli kupować jedzenie nawet stojąc w kolejce do gabinetu. Zmniejszy to ilość głodnych ludzi w szpitalu. Zapewni ci to również dodatkowy dochód.
Każdy pacjent stale ocenia twój szpital. Oprócz skuteczności leczenia, pod uwagę brane są takie aspekty jak np. dostępność toalety, czystość szpitala czy możliwość zaspokojenia głodu i pragnienia. Istotna jest także estetyka szpitala oraz temperatura jaka w nim panuje. Im bardziej zadowoleni pacjenci opuszczą szpital tym większa szansa na to, że polecą go znajomym
Tak jak zadowolenie pacjentów, tak i reputacja ma wpływ na ilość pacjentów. Definiuje ona prestiż szpitala na tle innych placówek w Two Point. Reputację rozwijasz poprzez budowanie nowych budynków i gabinetów (im bardziej zawansowane tym lepiej) oraz wykonując różnego rodzaju zadania od pracowników. W ostateczności możesz także skorzystać z marketingu. Pamiętaj także, że reputacja może spaść. Spowodowane to będzie przez śmierć pacjenta oraz długi twojego szpitala.
Twoi pracownicy stale się rozwijają. Każda godzina pracy przybliża ich do awansu.